ÖKA DIN LÖSAMHET & TEAMETS MOTIVATION

Upptäck hur rätt ledarskapsutveckling kan öka medarbetarnas engagemang och ge dig balansen du behöver för att säkra din verksamhets framtid

team

Ledarskapets nyckelroll i att skapa styrka och mångfald

I en tid präglad av förändring, är det avgörande för dig som VD eller företagsledare att bygga ett starkt och mångsidigt team. Med Leadership2Grow vid din sida, fokuserar vi på att utrusta dig med verktygen för att skapa en arbetsmiljö som främjar både mental hälsa och mångfald. Genom att investera i dessa områden, kan du som ledare inte bara förbättra teamets sammanhållning och motståndskraft, utan också öka kreativiteten och produktiviteten i ditt företag.

Att integrera Leadership2Grows principer innebär att du aktivt arbetar för en inkluderande kultur där alla medarbetare känner sig värderade. Detta leder till direkt mätbara fördelar: förbättrad innovation, högre anställdas engagemang och en starkare position på marknaden. Genom att fokusera på dessa kärnvärden, kan du som ledare säkerställa att ditt företag inte bara överlever utan blomstrar i osäkra tider.

Kort sagt, med Leadership2Grow får du de strategier och insikter som behövs för att framgångsrikt leda ditt företag genom förändring, samtidigt som du bygger en resilient och mångfaldig arbetsstyrka redo för framtiden.

Framtidssäkra ledarskapet

Jag förstår att kärnan i framgångsrikt ledarskap ligger i att ständigt utvecklas och anpassa sig, inte bara som individ utan också inom ramen för din affärsverksamhet.
För dig som VD eller företagsägare är det avgörande att ha en stark inre drivkraft, en självsäkerhet som genomsyrar varje beslut och en förmåga att inspirera de runt dig. Det är dessa egenskaper som skapar grunden för ett ledarskap som inte bara är effektivt, utan också hållbart och anpassningsbart till framtidens utmaningar.

Jag hjälper dig att skärpa din vision och strategiskt sätta mål som inte bara speglar dina personliga värderingar, utan som också är i linje med din organisations långsiktiga framgång. Genom att förbättra din kommunikationsförmåga och ditt sätt att coacha, öppnar vi upp för nya sätt att engagera och motivera ditt team, vilket är avgörande för att bygga en stark och sammanhållen arbetskraft.

Att bygga ett team som känner sig bemyndigade och värderade är nyckeln till att främja en kultur av innovation och samarbete. Detta är inte bara viktigt för teamets välmående och produktivitet, utan det är också en direkt investering i din verksamhets tillväxt och konkurrenskraft.

Dessutom betonar vi vikten av att du som ledare finner en balans mellan arbete och privatliv, vilket inte bara säkerställer din egen välmående utan också tjänar som en modell för hälsosamma arbetsvanor inom din organisation.

I slutändan är mitt mål att utrusta dig med de verktyg och insikter som behövs för att navigera i affärsvärldens komplexitet med förtroende och klarhet. Genom att fokusera på din personliga utveckling och ledarskapsförmåga, lägger vi grunden för en framtid där du och din verksamhet inte bara överlever utan blomstrar.

Maximera din avkastning med långsiktiga ledarskapsutbildningar.

 

I en snabbföränderlig affärsvärld är rätt ledarskap avgörande för långsiktig framgång.  Jag erbjuder  djupgående ledarskapsutbildningar skapade av Leadership2Grow på 6 till 9 månader, skräddarsydda för att inte bara utrusta dig med nya insikter utan också för att säkerställa att dessa insikter omsätts i praktiken. Detta är en direkt investering i ditt företags framtid och i ditt personliga ledarskap.

Varför välja en längre utbildning? Det ger dig möjlighet att:

  • Förbättra problemlösning och innovation genom praktisk tillämpning av nya strategier.
  • Stärka teamdynamiken och öka produktiviteten med effektivt ledarskap.
  • Bygga en hållbar grund för ditt företags tillväxt och framgång.

Programen är designade för att ge omedelbara fördelar för ditt företag genom praktiska moment som tillämpas direkt. Investera i ledarskapsutbildning som utvecklar idag och se ditt företag blomstra imorgon. Se ett urval nedan.

Läs här om fördelar med ledarskapsutbildningar som sträcker sig över längre tid och inkluderar praktiska moment.

FOKUSERAT LEDARSKAP

Individuell (1:1) ledarskapsutbildning som tar ett helhetsgrepp på ledarskapet. Ledarskap handlar i mycket stor utsträckning om att kunna leda sig själv i alla situationer

STÄRK DITT LEDARSKAP

En ledarskapsutbildning i grupp för nya ledare. Få nyckelverktygen & självförtroendet för framgångsrikt ledarskap. Utforska grundläggande principer och moderna utmaningar. 

Jag är Jesper Silvanius

Mitt uppdrag är att skapa arbetsplatser där människor inte bara överlever, utan verkligen blomstrar.
För tio år sedan befann jag mig själv i en utmattad ledarroll.

Efter en inspirerande föreläsning om självledarskap insåg jag att allt börjar med att leda sig själv. Efter att ha utbildat mig och testat mina nya kunskaper, lyckades jag vända ett företag från 5 miljoner i skuld till vinst.


Idag representerar jag LEADERSHIP2GROW, en organisation med 20 års erfarenhet av ledarskapsutbildning. 

Jag är en byggnadsingenjör som för 20 år sedan började utforska olika former av ledarskap. Från att vara en omedveten ledare har jag utvecklats till en medveten ledare och har coachat privatpersoner för att öka deras självledarskap och skapa ett bättre liv.

Förutom att utveckla ledare så är jag host för Podden ledarskapsutforskaren och Bloggen med samma namn

Jesper Silvanius

Kontakta mig här

Rekomendationer

"Jag hade nöjet att bli coachad av Jesper Silvanius under kursen "Ett rikare Liv" hos Balansekonomi. Han utmärker sig genom sin tydlighet och hjälpsamhet, egenskaper som gör honom till en ovärderlig resurs i alla professionella sammanhang. Som coach har Jesper en förmåga att bryta ner komplexa koncept och göra dem lättförståeliga, vilket har haft en stor påverkan på min utveckling under kursen. Hans ständiga beredskap att ge stöd och vägledning gjorde kursen inte bara lärorik utan också mycket givande."

MIIA HERJONEN 

"Jag vill rekommendera Jesper som ledarskapscoach. Han är lyhörd, ödmjuk och tydlig i sin kommunikation och har varit en betydelsefull mentor i min ledarskapsutveckling. "

SARAH ZHOUSON

"Jesper arbetade i vårt team under tiden på Balansekonomi och min upplevelse av honom är att han är personlig, inlyssnande, vill människor väl, investerar tid i att förstå varje människa han möter, dömer inte, är lättillgänglig och ödmjuk. Han vill helt enkelt vara med och bidra till att få människor att få tillgång till sin fulla potential och hjälpa dem att växa som människor i stort och smått."

niklas delmar

"Av alla personer jag träffat som talar om ledarskap och försäljning, har jag aldrig hört någon så djupt kunnig och ärligt intresserad av det autentiska ledarskapet som JesperHan får mina tankar att bli till vantar för mina handlingar 🙏✨"

Josef nilsson

Email
Mobil

0708-151954

Adress

Solna